難関資格を取得するメリットの記事が「フォーサイト」内で紹介されました!!岸和田THREE社労士事務所2024年4月12日読了時間: 1分岸和田THREE社労士事務所ブログをご覧いただきありがとうございます。大阪市堺筋本町で社労士事務所を開業しています山下です。難関資格を取得するメリットの記事が「フォーサイト」内で紹介されております。社労士など難関資格取得をお考えの方はぜひ一度ご覧ください。フォーサイトのサイトはこちらからご覧いただけます。「社会保険労務士の資格を取るならフォーサイト」https://www.foresight.jp/sharoushi/社労士 山下 #士業 #難関資格 #社労士 #社会保険労務士 #堺筋本町社労士 #資格 #試験 #労働法
【連載：令和8年版 労働経済白書から読む中小企業の未来②】「AIツールを入れただけ」で終わらせない！「AI導入×人的資本投資」で乗り切る中小企業の生産性向上 厚生労働省が公表した最新の『令和8年版 労働経済の分析（労働経済白書）』。 全3回でお届けしている本連載、第1回では「実質賃金減少と採用・定着戦略」について取り上げました。 第2回となる今回のテーマは、大企業だけでなく大阪・泉州エリアや関西の中小企業にとっても避けて通れない「AI・ITの活用
【2026年9月〜】労基署の監督指導方針が転換！36協定の「健康確保措置」をやっていない企業は要注意「労働基準監督署（労基署）の調査といえば、とにかく残業時間を細かくチェックされて、45時間を超えていると一律で指導を受ける…」 そんなイメージをお持ちの経営者様や人事ご担当者様も多いのではないでしょうか。 しかし、2026年9月1日より、労基署による時間外労働等の監督指導方針が大きく見直されました。 今回の見直しによって「指導が甘くなった」と誤解されるケースもありますが、実はその逆です。これ
